A seguito dell’incontro tenuto il 20 giugno scorso al Miur con il Capo di Gabinetto, Dott. Chiné, le organizzazioni sindacali hanno presentato unitariamente una proposta per la valorizzazione complessiva del personale ATA, in coerenza con l’Intesa politica siglata il 24 aprile scorso.

Così come previsto dall’art. 34 del nuovo CCNL “Istruzione e Ricerca” del 19.4.2018, l’ARAN ha convocato le organizzazioni sindacali per martedì 20 novembre 2018 per l’avvio dei lavori della commissione sulla revisione dell’ordinamento del personale ATA e per il riconoscimento e valorizzazione della sua professionalità.

La convocazione arriva dopo i ripetuti solleciti sollevati unitariamente dalle organizzazioni sindacali per la definizione delle “sequenze” contrattuali ancora aperte.

Ancora una volta incombenze che piombano all'improvviso sulle segreterie scolastiche, chiamate a far fronte in tempi ristrettissimi ad adempimenti di cui peraltro non risulta chiara la finalità, in contrasto con le esigenze di sburocratizzazione e semplificazione.

Con una nota unitaria al Capo Dipartimento Risorse e al Direttore Generale della DGRUF del MIUR la CISL Scuola, la FLC CGIL e la UIL Scuola RUA chiedono un urgente incontro sulla questione. Di seguito il testo della nota inviata il 4 ottobre 2018.

Il MIUR ha emanato la nota 16432 del 3.6.2015 con la quale l’amministrazione comunica l'apertura delle specifiche funzioni nel proprio sito

Pubblichiamo in allegato il modello di conciliazione per il recupero delle posizioni econimiche, completo di alcune integrazioni che rendono più chiara l'utilizzazione del modello stesso. Si comunica inoltre che la parte evidenziata in giallo presente nel testo, dovrà essere compilata o eliminata, a seconda del verificarsi o meno della condizione in essa specificata.