Personale ATA

Sulla sostituzione dei DSGA assenti nessuna modifica del contratto, ma una puntuale e coerente attuazione. No a letture strumentali e fuorvianti

12/07/2024 - 13:30

È a dir poco stupefacente constatare come chi non ha sottoscritto IL CCNL di comparto (e forse anche per questo non ne ha sufficiente conoscenza) millanti oggi il merito di una presunta e inesistente modifica del testo contrattuale, che sarebbe avvenuta attraverso un Decreto Ministeriale.

Tesi ardita e anche un tantino autolesionistica, magari in prospettiva, se a sostenerla è un sindacato, inopinatamente soddisfatto nel vedere (meglio: nel credere di vedere) che un testo contrattuale sarebbe stato modificato da un provvedimento amministrativo.

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Disciplinate dal DM 132, in piena coerenza col CCNL, le modalità di copertura dei posti di DSGA per assenze oltre i tre mesi

12/07/2024 - 13:15

Con il D.M.132 del 4 luglio 2024 vengono disciplinate le procedure per la copertura dei posti di DSGA in caso di assenze superiori a 3 mesi, dando piena applicazione a quanto previsto dall'art. 57 del CCNL 2019/21.

Coerentemente con le disposizioni contrattuali, e come sempre sostenuto dalla CISL Scuola, per tali adempimenti non è prevista alcuna procedura di attribuzione d'ufficio.

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Nuovi periodi computabili per le graduatorie dei 24 mesi del personale ATA. Nota del Ministero

12/07/2024 - 09:30

Con la nota prot. 0106348 dell’11/07/2024 il Ministero dell’istruzione e del merito fornisce agli Uffici Scolastici Regionali indicazioni relative alle disposizioni contenute nel Decreto-Legge 60/2024, cosiddetto “decreto coesione".

L'art.29, comma 4 del Decreto dispone che per le graduatorie dei 24 mesi del personale ATA sia computabile anche il periodo intercorrente tra il 16 aprile 2024 (giorno successivo alla scadenza della proroga dei contratti per gli incarichi temporanei al personale) e l'effettiva stipula dell'ulteriore proroga.

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24 MESI ATA: SCIOGLIMENTO RISERVA PER SERVIZI ENTRO 30 GIUGNO

26/06/2024 - 14:00

Attenzione! L'Ufficio Scolastico Regionale ha comunicato che i candidati che hanno inserito nelle proprie domande di inserimento/aggiornamento per le graduatorie ATA di Lombardia un servizio prestato con incarichi temporanei entro il 30 giugno 2024, devono obbligatoriamente presentare una autocertificazione per il riconoscimento di tale servizio.

Come fare:

Scarica il modello di autocertificazione allegato a questa comunicazione.
Segui attentamente le indicazioni riportate nella nota allegata.

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Scelta Istituzioni Scolastiche Allegato G e allegato A(graduatorie ATA 24 mesi e 2a Fascia)

20/06/2024 - 14:00

Vi comunichiamo che è disponibile su Polis Istanze online l'Allegato G per la Scelta delle Istituzioni Scolastiche destinato al personale ATA inserito nelle graduatorie dei 24 mesi. Le domande potranno essere inviate da oggi fino all'11 luglio p.v.

Vi informiamo inoltre che su Polis è attiva la funzione per l'Allegato A, riguardante la scelta delle Istituzioni Scolastiche per le Graduatorie d'Istituto di 2a Fascia del personale ATA inserito negli elenchi provinciali. Queste domande (2a fascia ATA) potranno essere inoltrate fino al 28 giugno 2024.

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Aggiornamento graduatorie di istituto di terza fascia personale ATA per il triennio 2024/25-2026/27, domande dal 28 maggio al 28 giugno

22/05/2024 - 22:30

Pubblicato dal Ministero dell’istruzione e del merito il Decreto n. 89 del 21 maggio 2024 che fissa tempi e modalità per l’aggiornamento delle graduatorie di circolo e di istituto di terza fascia del personale Ata.

L’aggiornamento riguarda i profili di assistente amministrativo, assistente tecnico, cuoco, infermiere, guardarobiere, operatore dei servizi agrari, collaboratore scolastico, operatore scolastico.

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Graduatorie ATA 24 mesi, i bandi regionali entro il 9 maggio. Dal 10 al 30 maggio invio delle domande

23/04/2024 - 17:30

Inviata dal Ministero agli Uffici Scolastici Regionali la nota 55934 del 19.4.2024 con cui i Direttori Generali sono invitati a indire i concorsi per soli titoli per i profili professionali delle ex aree A e B del personale ATA, finalizzati alla costituzione delle graduatorie provinciali permanenti utili per le assunzioni in tali profili nell’a.s. 2024/2025.

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